El gobierno de Perú regularizó la contratación de trabajadores venezolanos para evitar casos de extorsión laboral por razonez migratorias.
La nueva politica estipula que los trabajadores venezolanos en Perú podrán ser contratados el tiempo que dure su permiso temporal de permanencia y se les debe garantizar sus derechos laborales.
La intención es que los venezolanos queden amparados por el Sistema Laboral de la actividad privada, por lo que las empresas que hacen vida en Perú están en la obligación de tener el mismo trato tanto con los empleados venezolanos, como con los trabajadores peruanos.
Si se vence el permiso de trabajo de los venezolanos que recide en Perú. este es un aval para que la empresa termine el contrato de trabajo, y se tomará en cuenta el tiempo laborado en dicha empresa en los derechos y beneficios de la nueva contratación.
La Superintendencia Nacional de Migraciones de Perú contabiliza 330.000 venezolanos en su nación, que han llegado producto de la crisis humanitaria.